| |||||
| |||||
自1962年中国电建市政建设集团成立至今,公司已经走过了六十载的峥嵘之路。公司员工“肩扛千斤为之责,背负万石为之任”,建设了很多精品工程。作为一名青年基层员工,我需要保持一颗谦虚的心态,戒骄戒躁,脚踏实地完成每一项工作。 立于诚,守于信 在公司成立六十年来,一直以诚信作为立企之本,坚持在生产经营及服务活动中认真履约,立诚守信,有诺必践,言真行实。公司的履约能力在国内外都有口皆碑,无论是国内还是国外,无论条件多么艰险,电建市政的前辈们前赴后继地离开家乡,投入到工程建设中。正是由于前辈们不怕艰险,以项目为己任,按时履约的决心,铸就了电建市政公司立于诚、守于信的“魂”,让公司在国内外得到了业主的青睐。作为电建市政的青年,我应当不负韶华,继承公司的“魂”,在工作中顾全大局,处处维护公司的利益,不做任何有损公司利益的事,不讲任何有损集体团结的话。并时刻保持对企业的忠诚与对岗位的热爱,努力做一名合格的电建市政员工。 行循自然,“苦”中成长 吃苦耐劳,敦本务实是电建市政每一个员工身上独有的特质,初到公司时我就深刻感受到了领导同事踏实务实、一步一个脚印的工作态度。大家在谈论工作的时候从没有天马行空、不切实际的想象,而是一直在强调“落实”这个词。当大家确定一个施工方案时,就算吃再多的苦,也会脚踏实地地完成。作为公司的新鲜血液,年轻是我们前行的资本,不畏惧前方艰苦,在遇到困难险阻或是屡经失败挫折时,把这些难捱的事情当做成长的磨炼石,在工作时不忘学习给自己充电。书到用时方恨少,我们应勤学笃行、厚积薄发、不断地提升,不断地进步。这样才能吃得了心灵的苦,尝得磨炼的甜。行循自然,“苦”中作乐,“苦”中成长。 开拓创新,勇于超越 “创新”一词在当今社会中屡见不鲜,没来公司以前,我总觉得创新离我很远,那需要强大的知识储备和科技知识。但当工作后我发现创新其实无处不在,并且触手可及,例如印尼雅万高铁用“小创新”解决“大问题”。在工作中面对困难,用另一种方式解决问题,这何尝不是一种创新。不囿于成见是思想开化的标志,作为公司的一名施工员,当工作中遇到困难时,请教前辈。并敢于站在前辈的肩膀上结合实际进行改进和创新,这样才有资格从前辈手中接下传承的“火炬”。 青春正当时,我们有力量。大好时光不应堕落在调敝荒颓中,公司的甲子华章是前辈们用数不清的汗水和眼泪换来的,在此向公司上一个甲子年的前辈们表达感谢,新一代的青年也定不负公司的期望,定会以更大的成就来注解成绩,以更顽强的拼搏来致敬甲子华章。 | |||||
[打印页面] [关闭窗口] |
浏览: |